爲深入學習貫徹習近平法治思想、深化國有企業改革的重大決策部署，切實增強管理人員紀律意識、規矩意識和責任擔當，近日，宏達股份及所屬企業的100餘名關鍵部門、關鍵崗位人員線上參加雪缘园足彩即时比分新版集團舉辦的《國有企業管理人員處分條例》專題培訓會。本次培訓以“知規守正，行穩致遠”爲主題，邀請了專職律師晏亭授課，結合《中華人民共和國監察法》《中華人民共和國公職人員政務處分法》等，詳細解讀《國有企業管理人員處分條例》內容，並闡釋條例適用的管理人員範圍、處分種類（警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等）及其適用情形、影響期限。

重點解析違反政治、組織、廉潔、羣衆、工作及生活六大紀律的51項違法情形相應處分規定以及處分的權限、程序、複覈申訴等關鍵環節，確保紀律處分的規範性與嚴肅性。參訓人員表示，通過培訓進一步深化了對《國有企業管理人員處分條例》的理解，認識到了“知規明界，不踩紅線；守正篤行，方能致遠”的重要意義。

下一步，宏達股份將持續開展多種形式“法治合規宣傳月”活動，聚焦主責主業強化法治文化建設，讓合規要求成爲全體幹部職工共識與行動自覺，形成“人人講合規、事事守規矩”的企業氛圍，爲公司高質量發展提供堅實保障。